又到了跟老婆約定每年出國渡假的時候了
可憐我的荷包又要大失血了~
為了排行程小弟可是耗費苦心啊
又要安排行程，還得預定住宿房間
不過今年就不用像以往那麼麻煩了
因為小弟找到了一家訂房網站，不但能訂房間
而且非常貼心的是還有旅客的住宿評價
就不怕因為訂到地雷旅館導致整個旅遊的心情大受影響了
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主要設施
- 空調
- 櫃台服務 (有時間限制)
熱情款待
- 折疊床/加床 (付費)
- 廚房
- 獨立客廳
- 獨立起居區
- 免費盥洗用品
- 熨斗/燙衣板
鄰近景點
- 位於弘大
- 延世大學就在附近
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
4天清明連假即將展開，每逢連續假期期間，最怕臨時生病，擔心上醫院看診撲空，NOWnews整理各大醫院開診資訊如下。
台大醫院
4月3日、4日（星期一、二）門診休診，各項檢查、領藥及復健治療停止服務
4月5日（星期三）門診正常看診
台北長庚醫院
4月3日、4日（星期一、二）門診、檢查、檢驗均停止服務
急診仍維持服務
林口長庚醫院
4月3日、4日（星期一、二）門診、檢查、檢驗均停止服務
急診仍維持服務
台北榮總
4月1日（星期六）上午照常看診
4月3日、4日（星期一、二）休診
急診全年無休
台北榮總各分院
4月1日（星期六）除桃園分院、員山分院市區門診、玉里分院上午門診正常，其餘分院均休診
4月3日（星期一）除蘇澳本院區、員山分院本院區及員山鄉門診休診，其餘分院均開設上午門診
4月4日（星期二）蘇澳本院區、員山分院本院區及員山鄉門診休診，台東分院開設上午內科、下午身心科門診，其餘分院均開設上午門診
國泰醫院
4月1日（星期六）門診、住院服務照常
4月2至4日（星期日至星期二）門診休診
急診照常
新光醫院
4月4日（星期二）門診休診；急診、住院均照常服務
台北市立聯合醫院
4月3日、4日（星期一、二）各綜合院區（中興、仁愛、和平婦幼、陽明、忠孝院區）當日上午開設內科、外科、婦科、兒科至少各一診，原已排定之各項手術、特殊檢查照常進行，並加強急診作業
民眾若有相關問題，亦可電洽該院客服中心：台北市民當家熱線1999轉888（外縣市02-2555-3000），或逕至該院網站查詢。
三軍總醫院（內湖及汀州院區）
4月1日（星期六）上午正常門診
4月3日（星期一）上、下午為特別門診，夜診暫停
4月4日（星期二）全日正常門診
急診及住院正常服務
馬偕醫院度假聖地旅館
4月3日（星期一）正常看診
4月4日（星期二）門診停診一天
急診照常看診
台北慈濟醫院
4月3日（星期一）全天正常門診
4月4日（星期二）清明假日門診，開診科別為內科、外科、婦科、兒科、家醫科，服務時間為上午8:30~12:00
急診24小時全天服務
嘉義長庚醫院
4月2日至4日（星期日至星期二）門診休診及檢查、檢驗暫停服務
桃園長庚醫院
4月3日至4日（星期一至星期二）門診休診、檢查及檢驗暫停服務
基隆長庚醫院
4月3日至4日（星期一至星期二）全面休診，門診、檢查及檢驗均停止服務
急診仍維持服務
資料來源：各大醫院住宿評價那裡查，實際開診情形仍以各大醫院公告為準
（中央社記者陳政偉台北18日電）為了吸引外籍專業人才來台，國發會日前公告攬才專法草案，並放上「重開講」廣徵意見，吸引部分民眾發表回應，將待蒐集各界意見後送呈行政院，預計3月將送立法院審議。
為延攬及吸引外國專業人才來台從事專業工作及生活，國發會擬具「外國專業人才延攬及僱用法」草案，目前放在公共政策網路參與平台「重開講」上廣納民眾意見，並從1月4日開放到2月底。
國發會強調，重點在不改變外籍人才來台之工作資格及審查標準的原則下，規劃放寬外國人簽證、居留、保險、歸化、退休等待遇，使台灣的工作環境更友善。
國發會解釋，針對「人才專法」吸引外籍白領，適用對象主要分為「一般外國專業人士」及「特定外國專業人才」兩類。
「一般外國專業人士」是依現行勞動部的相關規範，開放得申請在台從事的工作項目，包含專門性或技術性工作、華僑或外國人經政府核准投資或設立事業主管、學校教師、補習班專任外國語文教師、運動教活動練及運動員、藝術及演藝工作、履約人員等7類。
至於「特定外國專業人才」認定標準則由部會就專業領域各別定義，是考量產業特性不同，並可增加用人彈性。由於薪資條件並非定義人才的唯一認定項目，也考量其他認定標準。
國發會補充說明，各類適用對象的認定及標準，目前在「重開講」上供各界提供意見，後續仍將參考各界意見，會商各中央目的事業主管機關訂定，也將強化後續審查追蹤機制。
為解決國內及新創企業業者反映聘僱外籍人才門檻嚴格，造成企業無法確認延攬外籍人才是否適任之問題，國發會表示，參考香港「實習簽證」及新加坡「實習工作許可」等，規劃核發「實習簽證」，加強吸引全球優秀青年來臺實習，提高來（留）台工作機會。
另外，參考新加坡「個人化就業准證」及英國「卓越人才工作簽證」，研議核發「尋職簽證」，給予較長居留期間，便利外籍人才在台覓職，符合國際企業及高階人才的需求特性，加強延攬外籍高階人才來台工作。
國發會解釋，後續將參考外界建議，在相關管理辦法訂定開放人數數額及標準，有利於效益及影響的評估與掌握，降低外界疑慮。1060118
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